12月15日&16日【MBA/DBA 研討會】組織創新與績效領導研討會

【課程概要】

本研討會係MBA．DBA的選修課程，屬於研究(修)生各專業科目的一部份。為擴大對社會的貢獻與影響力，特別開放社會上有意學習管理的朋友參與。

【主辦單位】

中歐領袖學院高等教育中心/大人物知識管理集團/瑞士歐洲大學

【協辦單位】

社團法人國際專案管理學會台灣分會、新王道人力資源股份有限公司 、台灣創意產業管理協會

【活動費用】

PMI-TW會員兩天$4,000元， 一天$2,000元

非會員兩天$4,500元，一天$2,500元

＊本活動不適用講座卷

【PDU 時數】

一天7.5PDU，兩天15 PDU

【講師簡介】

12/15上午主講人：

鄭瀛川教授(政大心理博士,現任銘傳大學教授,專攻人力資源、生涯發展及華人領導，曾任英誌集團副總,潤泰工業人資經理;專業資歷20年，培訓與輔導績效卓著，有數冊人力資源管理工具專書出版)

12/15下午主講人：

徐慶賢教授(成大工管碩士，曾任燁聯鋼鐵集團經理，擅長精益生產、企業資源規劃、企業流程改造)

12/16上午主講人：

范揚松博士(美國普萊頓大學企業管理博士，大人物知識管理集團董事長，瑞士歐洲大學、北京大學EU MBA&DBA學程教授兼執行長，台灣創意產業管理協會創會理事長，曾任科技、媒體、房屋公司總經理職務，國家總經理獎複評委員)

12/16下午座談會：主持人：范揚松教授，與會嘉賓：

黃詠雪董事長(瑞士歐大DBA候選人，澳洲南澳大學企管碩士，代比爾珠寶董事長，中華全球蔬食協會創會理事長)

王豊田總經理(瑞士歐洲大學企管碩士研究生，王信記塑膠工業(股)公司總經理，事業多角化發展)

葉勁君老師(中國文化大學《易經》講堂講師，中華民國易經學會第八屆監事，精研圖像易學)

【備註說明】

學會將依據學員所提供的PMI-ID申報PDU，為確保個人的權益，煩請自行確認所填寫之 PMI-ID及英文姓名是否正確。若因所提供資料有誤造成申報問題，則為個人責任學會無法負責。

【取消活動相關規定】

※活動前六天通知辦理取消，全額退費。

※活動前三天至前五天內通知辦理取消，收10%手續費。

※活動前二天內通知辦理取消，收30%手續費。

※活動前一天及當天通知辦理取消，恕無法退費。

【活動議程】

	2018年12月15日(六)	2018年12月16日(日)
09:00~12:30	單元一：組織學習與推動實務(鄭瀛川教授) 1.知識經濟到創新經濟演化 2.組織引進創新的必要性 3.組織創新的概念與形式 4.科技趨勢與組織創新 5.組織學習與組織創新 6.組織變革與組織創新 7.人工智慧與組織創新 8.互(物)聯網組織的創新挑戰	單元三：績效與領導力發展(范揚松教授) 1.從阿米巴組織到人單合一制度 2.傳統領導理論反思與不足檢討 3.績效導向領導平衡計分卡 4.投資績效與領導行為實務 5.顧客績效與領導行為實務 6.組織績效與領導行為實務 7.人員績效與領導行為實務 8.領導力開發與績效整合實務
14:00~18:00	單元二：組織績效改善實務(徐慶賢教授) 1.組織績效的構成要素分析 2.造成績效缺口原因與類型 3.組織診斷程序與實施步驟 4.組織重組或再造的干預方案 5.結構調整與權責分配歸屬 6.流程精實與資訊系統應用 7.人員工作賦能與有效管理 8.發展彈性與效率的柔性組織	單元四：范蠡商聖學院名家座談(范楊松主持) 1.蔬食產業轉型個案分析(黃詠雪) 2.傳統產業轉型發展策略個案報告(王豊田) 3.企業轉型構成要素與成功關鍵因素 4.如何落實企業轉型在管理制度中 5.企業生老病死及創新規劃 6.轉型創新中的發展阻力 7.如何組織學習基業長青 單元五：專題演講(葉勁君老師) 組織變革與易經原理

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